Mañana Summit “Chile: la Transformación Digital de las Personas”
- Fecha: Jueves: 26 de noviembre.
- Horario: 8.30 a 14 horas.
- Organiza: Talento Digital para Chile.
Con la presencia de la Ministra del Trabajo, María José Zaldívar, y del Presidente de Sofofa, Bernardo Larraín, se realizará el Summit “Chile: la Transformación de las personas”. La actividad organizada por Talento Digital para Chile, abordará las temáticas clave para el trabajo del futuro, con foco en la aceleración digital que vive el país. Con especial énfasis en la reconversión del capital humano como elemento determinante para la reactivación laboral y la recuperación económica en escenario pandemia, respecto a esta materia se analizará el rol público y privado en este desafío.
Convocará a líderes de distintas industrias e iniciativas que han generado impacto social, tecnológico y laboral, para debatir sobre las nuevas necesidades de un mercado cada vez más digital, profundizando la urgencia de reconversión laboral como elemento clave para la reactivación laboral y económica.
Desde la experiencia internacional, la actividad contará con la participación de Sebastian Thrun, Presidente y Co-fundador de Udacity, una plataforma de cursos online que ya suma más de ocho millones de estudiantes en todo el mundo. Experto en robótica e inteligencia artificial, fue vicepresidente de Google, donde fundó Google X y lideró el desarrollo del automóvil autónomo de esta empresa global. También fue profesor de informática en la Universidad de Stanford. En su charla, abordará el tema de las tecnologías disruptivas que se están instalando y cómo adaptar la formación y mundo del trabajo a ellas.
Por su parte, el español Javier Martínez Aldanondo, socio de Cultura de Aprendizaje y Conocimiento en Knowledge Works, abordará la criticidad de entender los cambios de la mente y adaptación cultural de cara a la transformación digital a nivel personal y organizacional. Maldonado se ha destacado por cuestionar los paradigmas sobre los cuales se sustenta la educación tradicional y estudiar sobre los procesos de aprendizaje a nivel cerebral. En su exposición.
En speakers nacionales, destaca la charla de Andrea Tokman, Economista Jefe de Quiñenco, miembro de la Comisión Superior Laboral del Gobierno de Chile y directora de empresas, quien abordará la criticidad que tiene el tema de la formación de capital humano para la transformación digital, como factor de riesgo para el desarrollo económico y social.
* Se adjunta Programa
“Chile, la transformación Digital de las Personas”
8:30 — 8:55 Apertura
Ministra del Trabajo, María José Zaldívar
Presidente de la Sofofa, Bernardo Larraín
8.55— 9:10 CHARLA INTERNACIONAL
«Digitalización global y el impacto en el mundo del trabajo»
Sebastian Thrun, Presidente y Co-fundador de Udacity
9.15 – 9.55 PANEL PRINCIPAL: “Reconversión laboral como medida para la protección del empleo y recuperación económica”
Modera: Carolina Jiménez, periodista.
– Juan Manuel Santa Cruz, Director del Sence
– Yolanda Martínez, Representante del BID en Chile
– Juan Cristóbal Philippi, CEO en Corporación de Capacitación y Empleo de SOFOFA
9.55 — 10:20
CHARLA: Talento Digital para Chile: “Aprendizajes y propuestas para la formación de la nueva fuerza laboral digital”
Vladimir Glasinovic, Director Ejecutivo de Talento Digital para Chile
10:30 AM — 10:50
KEYNOTE SPEAKER: «El aprendizaje como habiidad central para la transformación en Organizaciones».
Javier Martínez , Socio de Knowledge Works y Director de Knoco
10:55 — 11:35
PANEL: “Contratación de talento digital en la empresa derribando paradigmas”
Modera: Carolina García, Directora Agencia Capital Humano de CPC
– Mónica Retamal, Directora Ejecutiva de Kodea
– Denisse Goldfarb, Chief People Officer de Walmart
– Rodrigo Orellana, Director de Marketing Corporativo de Scotiabank
11:40 AM — 12:00
TESTIMONIO: “Desarrollando Talento Digital inclusivo: ¿una cuestión de propósito empresarial?”
Luis Porta, Managing Director de Accenture Chile
12:05 PM — 12:25
CHARLA: «Reconversión laboral como medida de protección social: el desafío para las políticas públicas»
Andrea Tokman, Enonomista Jefe de Quiñeco y directora de Empresas
12:30 PM — 1:10
PANEL: «La revolución de los Bootcamps en Chile nuevas formas de aprendizaje»
Modera: Hernán Araneda, Gerente Centro de Desarrollo Humano de Fundación Chile
– Juan Carlos Navarro, Asesor Senior de la División de Competitividad, Tecnología e Innovación del BID
– Marisol Alarcón, Partner and Chief Partnerships Officer de Laboratoria y miembro de NETI, Nueva Educación TI
– Ezequiel González, Co-Fundador y Director Ejecutivo del Bootcamp Argentino ADA.
1:15 PM — 1:35
TESTIMONIO: Egresada Bootcamp TI. Application development new associate de Accenture
Amaya Busto, Application development New associate de Accenture.
1:40 PM — 1:55 Cierre
Marcos Kulka, gerente general de Fundación Chile.
Pablo Terrazas, Vicepresidente Ejecutivo de Corfo
Credenciales speakers Internacionales
Sebastian Thrun, Presidente y Cofundador de Udacity
El informático, investigador y profesor, dejó de lado su trabajo en Google y en la Universidad de Stanford para crear su propia universidad online. A la fecha, ya tiene más de 8 millones de estudiantes de todo el mundo que pueden aprender desde cómo hacer un negocio rentable hasta crear automóviles que vuelan solos. El ingeniero alemán, actualmente está enfocado en exponer sus conocimientos a la mayor cantidad de personas, trabajando arduamente en Inteligencia Artificial para el cuidado de la salud, la predicción de personas y hogares inteligentes. Sebastián Thrun, es pionero en el mundo de la tecnología y está presente en el ranking mundial de Computer Science & Electronics.
Para este emprendedor, su rol en la sociedad es fundamental a través de la tecnología para usarla como un mecanismo de verdaderos cambios. Siendo el actual Director Ejecutivo de vehículos voladores Kitty Hawk Corp y el cofundador y presidente de Udacity, también es un amante de la enseñanza, donde transmite que, incluso en los callejones sin salida, hay aprendizaje. Su metodología de docencia en Udacity, busca duplicar el PIB mundial y ofrecer educación asequible a cualquier persona con acceso a internet.
Links de interés:
https://elpais.com/economia/
https://www.wsj.com/articles/
https://www.ted.com/talks/
http://www.guide2research.com/
Javier Martínez Aldanondo
Socio de Cultura de Aprendizaje y Conocimiento en Knowledge Works y Director de Knoco, empresas consultoras especializadas en aprendizaje y gestión del conocimiento. Licenciado en Derecho por la Universidad del País Vasco y Máster en Internet Management por el Institut Catalá de la Tecnología. Consultor de la ONU y del Banco Mundial en el área de Gestión del Conocimiento y del Banco Interamericano de Desarrollo en el ámbito del Aprendizaje.
Profesor en diversos programas de Gestión del Conocimiento en la Pontificia Universidad Católica de Chile, la Universidad de Santiago y el BID. Profesor de los Masters de e-learning de la Universidad de Sevilla y de la Universidad de Salamanca.
Miembro del comité de arbitraje de la Revista Innovación Educativa de la Secretaría Académica del Instituto Politécnico Nacional de México. Lleva 25 años asesorando, en España y Latinoamérica, a organizaciones públicas y privadas en la implementación de estrategias para administrar el conocimiento, trabajar colaborativamente y aprender con el objetivo de mejorar los resultados.
Acerca de Talento Digital para Chile
Es la única iniciativa país que integra a las empresas, instituciones de formación y gobierno para desarrollar nuevas capacidades en las personas, en sintonía con las demandas de la economía digital, generando más oportunidades para acceder a empleos de calidad.
La iniciativa está inspirada en la experiencia Tech Talent Pipeline, implementada con éxito en Nueva York, busca contribuir a que al 2022 existan 16.000 personas capacitadas, con una meta de 70% de éxito en que estas se empleen, auto-empleen o continúen estudios, y más de mil emprendedores.
Está conformado por el Ministerio de Hacienda, Ministerio de Trabajo, Ministerio de Ciencia, Tecnología conocimiento e Innovación, el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), la Corporación de Fomento de la Producción (Corfo), InvestChile, la Confederación de la Producción y del Comercio (CPC), la Sociedad de Fomento Fabril (Sofofa), la Asociación Chilena de Empresas de Tecnologías de Información A.G. (ACTI), la Corporación de Empleo y Capacitación Sofofa, Fundación Chile y Fundación Kodea.
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